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Annoncé par l’entrepriseEn production depuis avr. 2024Ajouté le oct. 2026

Swindon Borough Council

Le pilote Magic Notes du conseil de Swindon réduit de 63 % le temps administratif des travailleurs sociaux

Le conseil de Swindon Borough a mené un pilote de trois mois de l’outil d’IA Magic Notes de Beam avec 19 travailleurs sociaux de l’aide aux adultes et un agent de soutien. Le conseil indique une réduction de 63 % du temps consacré aux évaluations et aux notes de dossier. La rédaction des évaluations est passée de quatre heures à une heure 30 minutes.

Chiffres clés

Repris tels quels des sources. Copiez n’importe quel chiffre avec sa citation.

63 %

Réduction du temps des travailleurs sociaux consacré à la préparation des évaluations et à la consignation des notes de dossier, telle que la formule le conseil (pilote, d’avril à juillet 2024)1

d’une heure 30 minutes à 35 minutes

Durée moyenne d’un entretien au titre du Care Act, avant et pendant le pilote1

de quatre heures à une heure 30 minutes

Temps nécessaire pour rédiger ces évaluations, avant et pendant le pilote1

184

Rencontres de terrain couvertes par le pilote1

Ce que cela a demandé

CoûtNon communiqué
ÉquipeNon communiqué
CalendrierPilote d’avril à juillet 2024, suivi d’un nouveau contrat de six mois avec Beam1

Le problème

Les travailleurs sociaux passent une grande part de leur temps sur la paperasse. Le conseil de Swindon Borough a indiqué que ce temps les éloigne d’une prise en charge centrée sur la personne, que le Care Act de 2014 impose aux conseils de promouvoir. Le conseil a ajouté que cette charge pèse davantage sur le personnel ayant des difficultés d’apprentissage ou d’autres caractéristiques protégées par la loi.

Ce qu’ils ont construit

Le conseil a testé Magic Notes, un outil d’IA de Beam, une entreprise sociale qui conçoit des technologies pour les professionnels de terrain. L’outil enregistre les échanges entre les travailleurs sociaux et les personnes qu’ils accompagnent et génère une évaluation détaillée. Le conseil indique que les données sont stockées de façon sécurisée au Royaume-Uni. Son communiqué ne précise pas quel modèle d’IA se trouve derrière l’outil.

Comment ils s’y sont pris

Le pilote s’est déroulé au sein du service d’aide sociale aux adultes d’avril à juillet 2024. Dix-neuf travailleurs sociaux et un agent de soutien à la direction l’ont utilisé lors de 184 rencontres de terrain. Il s’agissait notamment d’évaluations au titre du Care Act, d’évaluations de la capacité mentale (Mental Capacity Assessments) et d’autres entretiens d’accompagnement. Le conseil a ensuite signé un nouveau contrat de six mois avec Beam et a dit réfléchir à la suite.

Résultats

Le conseil indique que le temps consacré aux évaluations et aux notes de dossier a baissé de 63 %. La durée moyenne d’un entretien au titre du Care Act est passée d’une heure 30 minutes à 35 minutes, et la rédaction de l’évaluation de quatre heures à une heure 30 minutes. Le conseil affirme aussi que l’outil a aidé des collègues ayant des difficultés d’apprentissage ou une déficience visuelle, ou dont la première langue n’est pas l’anglais.

Community Care, un média spécialisé, a relayé deux des chiffres de durée de tâche du conseil (de 90 à 35 minutes, et de quatre heures à une heure et demie) comme des données de Swindon, mais pas le chiffre de 63 %. Il a aussi rapporté que, dans une évaluation de l’Institut Turing portant sur trois conseils, des praticiens avaient relevé des inexactitudes et des hypothèses à corriger.

Ce qu’il faut retenir

Chronométrez les mêmes tâches avant et pendant le pilote, présentez-les dans des unités simples et publiez le résultat. Associez toute annonce de gain de temps à une règle selon laquelle le personnel vérifie et assume chaque compte rendu généré.

Enseignements pour votre projet

  1. Menez un pilote limité dans le temps sur du travail réel et relevez les mêmes durées de tâches avant et pendant le pilote. Swindon rapporte des durées de tâches, pas seulement l’avis du personnel.

  2. Associez des personnes aux besoins différents. Swindon indique que l’outil a aidé des collègues atteints de dyslexie ou de déficience visuelle, ou dont l’anglais est la seconde langue.

  3. Gardez un contrôle humain sur chaque compte rendu. Dans une évaluation distincte, des praticiens ont dit qu’ils ne colleraient pas un résumé dans une évaluation sans le vérifier, car il pourrait y ajouter des hypothèses.

  4. Décidez à quoi sert le temps gagné. Des organismes du travail social se sont demandé si le temps libéré va aux relations ou à des portefeuilles de dossiers plus lourds.

Réserves

  • Les chiffres principaux sont ceux du conseil, tirés d’un communiqué de presse daté du 1er octobre 2024. Le communiqué n’explique pas comment le temps a été mesuré ni combien de dossiers ont été chronométrés.
  • Community Care (février 2025) a relayé les deux chiffres de durée de tâche comme des données de Swindon, mais pas le chiffre de 63 %, si bien que le chiffre principal repose sur la seule déclaration du conseil et que le cas est classé « communiqué par l’entreprise ».
  • Le communiqué ne nomme pas le modèle d’IA derrière Magic Notes ; le modèle est donc indiqué comme non divulgué. Beam, le créateur de l’outil, ne figure pas dans le registre des modèles.
  • Le chiffre de 63 % porte sur le temps passé à compiler les évaluations et à consigner les notes de dossier. Ce n’est pas un gain sur l’ensemble du travail. Le pilote a duré environ trois mois avec 20 membres du personnel.
  • Une évaluation distincte de l’Alan Turing Institute, commandée par Beam et couvrant Swindon, Barnet et Camden, indique que les praticiens voyaient un temps gagné et un meilleur travail direct, mais relevaient aussi des inexactitudes et des hypothèses dans les résumés, qu’il fallait corriger.
  • La source du conseil indique que le pilote s’est déroulé d’avril à juillet 2024. Elle ne dit pas si Magic Notes est resté en usage au-delà du nouveau contrat de six mois.

Sources

  1. Council completes AI trial to enhance Adult Social Care services

    Swindon Borough Council · 2024-10-01 · Communiqué de presse · swindon.gov.uk

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